İnsan Kaynakları
Mavium İK politikaları, işe alım süreçleri ve çalışan hakları hakkında bilgi edinin.
Politikalar
Çalışma politikaları ve kurallar
Yönetici İşletim Sistemi
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Liderlik Prensipleri
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Anti-Harassment
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Mavium'da Kariyer
Adaylara sunduğumuz değer, mülakat standardı ve karşılıklı beklentiler
Aday Güven Merkezi
Aşamalar, ücret şeffaflığı, ücretli çalışma, erişilebilirlik ve veri güvenliği
İşe Alım & Interview Academy
İşe alım süreci ve kriterler
Onboarding
İlk gün/hafta/ay akışı ve kontrol listeleri
Deneme Süreci
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Referans Programı
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Staj Programı
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Freelancer & Contractor
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Çeşitlilik
Çeşitlilik ve kapsayıcılık
Toplam Ödül Stratejisi
Ücret, yan hak, equity ve halka arz hazırlığına yönelik ana model
Aktif Çalışan Hakları
Yürürlükteki haklar, uygunluk, başvuru adımları, SLA ve itiraz yolu
Yan Haklar
Sağlık, aile, yemek, ulaşım, gelişim ve sahiplik paketi
Equity / ESOP
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Sigorta & Sağlık
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Yemek & Ulaşım
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Spor & Wellness
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Ebeveyn İzni & Aile Desteği
Doğum izni, fertilite desteği, çocuk bakım hakları
Sabbatical & Yeniden Enerji
Sabbatical programı ve recharge hakları
Ücretlendirme
Maaş yaklaşımı, gözden geçirme ve ödeme
Maaş Bantları
Seviyeler, band mantığı ve örnek şablonlar
Teklif Süreci
Offer akışı, onaylar ve müzakere
Ücret Operasyonları & Kalibrasyon
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Bordro & Ödeme
Ödeme günleri, bordro ve kesintiler
Bonus & Opsiyon
Kısa/uzun vadeli teşviklerin temelleri
People & Halka Arz Yönetişimi
İnsan sermayesi, ücret, equity ve denetim kontrolleri
İnsan Sermayesi Veri Odası
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Kritik Roller & Halefiyet
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Eğitim
Öğrenme ve gelişim
Öğrenme Bütçesi
Eğitim bütçesi ve geri ödeme kuralları
Kariyer Mimarisi & Rol Kartları
Dual-track kariyer yolu, seviye sistemi ve büyüme planı
Gelişim Planı (IDP)
IDP şablonu ve örnek hedefler
Yetkinlik Matrisi
Yetkinlik alanları ve beklenen davranışlar
İç Yetenek Pazarı
Rotasyon, iç transfer ve rol değişimi
Öğrenim Paylaşımı
Öğrenilenleri ekibe yayma ritüelleri
Performans & Geri Bildirim
Hedefler, 1:1 ve değerlendirme döngüleri
360° Feedback
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Performance Improvement
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Terfi & Seviye
Seviye beklenenleri ve terfi süreci
Terfi Kriterleri
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Skill Matrix
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Mentorluk
Mentorluk programı ve eşleştirme
Masraf Yönetimi
Harcama/masraf geri ödeme kuralları
Seyahat Politikası
İş seyahati onayı ve gider standartları
Ekipman & IT
Ekipman talepleri, erişimler ve güvenlik
Takım Yapısı
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Çatışma Çözümü
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Çıkış Görüşmesi
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Alumni Programı
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları
Offboarding
Ayrılış süreci, devir ve varlık iadesi
Onboarding Checklist
Politika kapsamı, sorumluluklar ve uygulama adımları